A说：非名校MBA不用读，浪费时间，毫无价值。

B说：清北长江固然好，但是最重要的是要适合自己！不要一味盲目考名校。

那么， 怎样衡量一个MBA的价值？


一、市场价值：

能成功入读一所名校MBA的确是人人向往，但是并不是每一个同学都有上名校MBA的能力，很多名校MBA的培养方向和管理理念，也并不是适合所有报读的同学。在看到学校拿到了多少认证、有多少师资这些，重要的是从这所学校毕业的你，变得更好了吗?

每一年，哈佛MBA硕士的毕业生中有大约10%的人是找不到工作的，当然，这些人可以选择自主创业。但是从MBA的培养方案来说，大部分MBA课程是以培养职业经理人为教学目标，至于创业者只是占少部分。所以，衡量MBA到底有没有价值，最直接就看这个学校的MBA毕业生的就业率！

根据QS发布的《2018 QS TOP MBA 就业与薪酬趋势报告》显示：

1.从整体来看，2017年MBA的就业情况很好，全球平均有13%的增长。其中亚太区的增长最高，达到18%；在美国加拿大和西欧国家这样的成熟市场保持了平稳增长，达到了10%，超过了雇主的保守预估。而2018年、2019年的就业水平预计会有小幅度的下降。

2.从区域来看，MBA的薪资水平在2016年出现下滑后有所上升；其中北美（美国和加拿大）的雇主是最慷慨的（薪资达到了$98,900，加上奖金则增加到$116,300），将西欧甩在其后（其薪资达$85,500，加上奖金增加到$101,300）。

3. 从国家来看，提供MBA薪水最高的是瑞士（$123,500），紧接着是美国（$102,100），加拿大（$99,800），法国（$98,500），澳大利亚（$98,400）和英国（$92,400）。亚太区中，澳大利亚领先于其他国家，其次是新加坡（$82,700）和日本（$80,000）。

4. 从就业行业来看，2017年除金融领域外，咨询、科技和其他领域就业率都有两位数的增长。尤其是除金融、咨询和科技之外的“其他”领域增长最高，显示出更多领域对MBA毕业生的旺盛需求，以及MBA毕业生有了更宽广的职业路径选择。当然金融和咨询仍是MBA就业市场的主力。

总之，学校好不好，需要看是否有世界MBA认证机构承认的资格，看院校课程设置，师资力量，校友会成员水平……

二、师资力量

俗话说，"名师出高徒"。报考MBA也是如此，一名好的老师就如同一名优秀的向导，不仅能够在专业知识上为你指点迷津，还能够帮助你明确自身的发展方向。一所院校里面MBA课程授课质量很大程度上是由授课教师决定的，所以在报考前，应该多了解院校的师资力量。

很多院校在招生简章上都会对院校的授课师资进行介绍，对于有意向的院校，可以多了解授课教师的教育背景、过往经历、研究成果、参与的项目等等，综合对意向院校的师资进行评估，符合自身需求之后再进行报考。

三、人脉资源

有一部分想要报考MBA的人士，在管理知识和管理能力上都不缺乏，只是想要通过报考MBA建立更大的高质量人脉圈，加入广阔的校友网络。对这部分人来说，人脉资源是选择一所MBA院校的首要因素。

其实，对于每一位参加MBA课程学习的考生来说，优质的人脉资源都会是一笔很大的收获。商学院强调团队合作，且MBA学生从同学身上学到的和在课堂上学到的知识往往一样多，所以将人脉资源作为选择一所MBA院校的重要因素之一是很有必要的。

通过MBA学习建立起来的圈子，建立在知识、人脉、事业机会等基础之上，是一个超越工作同事、普通朋友等关系的学习型交际平台，彼此之间的连接也较为紧密，对个人未来的事业发展是很有价值的。

那如何判断一所高校或者商学院的人脉资源是否优质，校友圈是否足够大呢?

一般来说，MBA项目规模越大，校友网络就越广。也有一些关系网络是集中建立在特定的地理区域内或者特定行业内的。对于那些将人脉资源作为报考首要因素的考生来说，应在考前将意向院校能够为自己带来的人脉和自身需求相匹配，选择最能够为自身带来最大优质人脉资源的院校。

除了以上提到的二点因素之外，个人水平、院校的学习氛围、报考MBA的性价比、院校考取的难易程度、院校所在城市等也都是选择一所MBA院校需要考虑的因素。考生在报考前应结合自身的实际情况，明确自身需求，仔细分析后选择适合自己的MBA院校。

如果你看重中国的高校的品质，就考虑全国联考。其实最方便，投资回报也非常合理的是选择那些只拿考试成绩作为参考，更注重个人背景的自主招考国际MBA。亚洲城市大学国际MBA，正是这样的项目，其教学中心新与成商学院已经开班4年，学员超过13000人。大学是中国教育部、马来西亚高教部所承认的、拥有完整教育体系的私立高校。

相对成熟且系统的国际MBA教育对于来自中国教育系统的职场人士来说，绝对是挑战也是相当好的人生成长的机会。

 

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